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Beeinflussen verschreibungspflichtige Medikamente das Drogenscreening?

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Mir wurden Klonopin, Sonata, Celebrex, Baclofen, Robaxin, MSIR und Nubain für Kopfschmerzen und Schlafprobleme verschrieben. Ich werde einen physischen und einen Drogentest vor der Anstellung machen - glauben Sie, dass irgendeines dieser Medikamente mich davon abhalten könnte, den Job zu bekommen?

- Tim, Florida

Vorbereitende Drogentests werden immer üblicher . Diese Screeningtests sind sehr empfindlich und können extrem niedrige Konzentrationen vieler verschiedener Verbindungen nachweisen. Unternehmen prüfen nicht routinemäßig auf alle möglichen Medikamente, sondern messen bestimmte illegale und verschreibungspflichtige Medikamente.

Einige Ihrer Medikamente werden routinemäßig in Voruntersuchungstests gemessen. Narkotika (wie MSIR) und einige Benzodiazepine (Klonopin) zum Beispiel werden getestet. Auf der anderen Seite sind Drogen wie Celebrex und Robaxin nicht.

Das Schlüsselproblem ist jedoch, welche Art von Arbeit Sie suchen. Wenn der Job eines der von Ihnen verwendeten Drogen verbietet, weil sie Ihre Fähigkeit beeinträchtigen könnten, die Aufgabe zu erfüllen (z. B. Bus fahren oder schwere Maschinen bedienen), können Sie disqualifiziert werden.

Am wichtigsten, Sie sollten mit ihm sprechen Ihr potentieller Arbeitgeber, bevor Sie den Test machen. Informieren Sie ihn oder sie darüber, dass Sie verschreibungspflichtige Medikamente einnehmen, aber dass ihre Anwesenheit in einem Medikamentenbildschirm Sie nicht daran hindern sollte, den Job zu bekommen, solange sie Ihre Fähigkeit nicht beeinträchtigen.

Erfahren Sie mehr in der Alltagsgesundheit Schlafzentrum.

Zuletzt aktualisiert: 20.08.2007 Der Innere Mediziner Dr. Richard Liebowitz beantwortet Ihre häufig gestellten Fragen zu Symptomen, Diagnose, Behandlung, Medikamenten, Management und Ressourcen. Dr. Liebowitz ist Vizepräsident für medizinische Angelegenheiten am New York-Presbyterian Hospital.

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